Il libro “Conoscere la giusta distanza” di Anja Puntari ci fornisce consigli preziosi su come affrontare il work-life overload.
7 Lezioni di lavoro da “Conoscere la giusta distanza” di Anja Puntari Leggi tutto »
Abbiamo ospitato per una lunga e interessante chiacchierata nei nostri uffici Ruggero Rabaglia, HR Director Region Italy di Barilla.
L’impronta dell’HR: incontro con Ruggero Rabaglia di Barilla Leggi tutto »
Quanti CEO con forti tendenze narcisiste esistono e che impatto hanno su chi lavora con loro?
Narcisismo e leadership: un binomio frequente ma pericoloso Leggi tutto »
Performant by SCOA ha partecipato a FARETE, un evento di due giorni dedicato al networking, promosso e organizzato da Confindustria Emilia.
Cosa FARETE (e faremo) per lavorare su innovazione e sostenibilità? Leggi tutto »
Vacanze da guardare, leggere e ascoltare Agosto è arrivato, e con lui, per la maggior parte di noi, il periodo tanto atteso delle vacanze. Relax, distrazione, occasioni di provare cose nuove e che non si ha l’opportunità di fare in città nel resto dell’anno sono probabilmente i desideri più forti che ci sentiamo di esprimere
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Reverse mentoring: uno strumento per la crescita intergenerazionale Nelle aziende si parla molto spesso di trovare il modo più efficace di seguire le persone più giovani: come formarle, come farle crescere, come tenerle ingaggiate. Il mentoring è, giustamente, un tema su cui ci si concentra per raggiungere questi obiettivi. Ma proviamo a ribaltare la prospettiva:
Reverse mentoring: uno strumento per la crescita intergenerazionale Leggi tutto »
Team e organizzazioni sempre più internazionali: una ricchezza ma anche una sfida per chi li gestisce. Abbiamo chiesto a Federico Laschet…
Le sfide dei team internazionali: intervista a Federico Laschet Leggi tutto »
Come organizzarsi in azienda se il futuro è imprevedibile? È possibile prevedere il futuro? Se in generale la risposta a questa domanda è sempre stata tendenzialmente no, negli ultimi anni i cambiamenti sociali, ambientali e politici a livello globale ci stanno insegnando che prevedere ciò che accadrà su un lungo periodo è davvero impossibile. Questo
Come organizzarsi in azienda se il futuro è imprevedibile? Leggi tutto »
Che cosa succede se ci si sente sicuri, dal punto di vista psicologico, sul lavoro? E cosa invece se questa sicurezza non c’è? I dati e gli studi sul tema ci dicono che cambia tanto. La sicurezza, infatti, non è semplicemente un vantaggio, ma un vero e proprio bisogno, e se si parla di sicurezza
Sicurezza psicologica: quanto influisce su turnover e retention? Leggi tutto »
